Для трудоустройства в Беларуси иностранный гражданин должен получить специальное разрешение

Привлечение иностранных граждан и лиц без гражданства нанимателями Республики Беларусь для трудовой деятельности осуществляется на безлицензионной основе.

В соответствии с Законом Республики Беларусь «О внешней трудовой миграции» от 30.12.2010 № 225-З, получение лицензии на данный вид деятельности необходимо в случае привлечения 10 и более трудящихся мигрантов.
Иностранец имеет право осуществлять трудовую деятельность в Республике Беларусь только при наличии специального разрешения, порядок выдачи которого определен постановлением МВД Республики Беларусь от 07.07.2011 № 247 «Об утверждении Инструкции о порядке выдачи разрешения на привлечение в Республику Беларусь иностранной рабочей силы и специального разрешения на право занятия трудовой деятельностью в Республике Беларусь».
За получением специального разрешения нанимателю необходимо обратиться в управление по гражданству и миграции УВД Гродненского облисполкома (г. Гродно ул. Карбышева, 3).
Наниматель должен знать, что иностранцу может быть отказано в выдаче специального разрешения, если он ранее привлекался к административной ответственности за нарушение миграционного законодательства и срок, по окончании которого лицо считается не привлекавшимся к административной ответственности (1 год с момента исполнения наложенного взыскания), еще не истек.
Для получения специального разрешения нанимателем предоставляются следующие документы:
-ксерокопия национального паспорта трудящегося-мигранта, заверенная нанимателем (с переводом);
-платежное поручение либо квитанция об уплате госпошлины в размере 5 базовых величин;
-заявление нанимателя о выдаче иностранцу специального разрешения.
При заполнении заявления обосновывается необходимость найма, т.к. иностранец принимается на работу в случае, если нет возможности привлечь к осуществлению трудовой деятельности гражданина Республики Беларусь. Обязательно указывается проблема, которая возникает у нанимателя при наличии вакансии. В связи с этим наниматель изначально должен обратиться в территориальное (районное) управление по труду, занятости и социальной защите населения с запросом о возможности обеспечения необходимым специалистом из числа граждан Республики Беларусь. Если имеется возможность обеспечить нанимателя необходимым специалистом, в выдаче специального разрешения будет отказано.
Решение о выдаче специального разрешения принимается в течение 15 дней. До получения специального разрешения иностранец не имеет права работать.
Наниматель заключает с трудящимся-мигрантом трудовой договор (который в течение месяца регистрируется в УГиМ УВД), после чего обязан оформить иностранцу разрешение на временное проживание в территориальном подразделении по гражданству и миграции, заключив договор найма жилого помещения по месту регистрации иностранца. Документы подаются не самим иностранцем, а представителем нанимателя по доверенности.
Иностранец обязан проживать по месту регистрации, а в случае изменения места его временного проживания наниматель обязан предоставить в ОВД документы, подтверждающие возможность проживания по предполагаемому месту для внесения изменений в разрешение на временное проживание.
За несоблюдение данных требований как иностранец, так и наниматель несут административную ответственность в соответствии со ст. 23.55 КоАП Республики Беларусь.

П. БАЗЮК, ВРИОД начальника ОГиМ Островецкого РОВД.

Фото с сайта krugovorot.org.